Intrapreneurship zielt darauf ab, unternehmerisches Denken und Handeln innerhalb einer etablierten Organisation zu fördern. Lassen Unternehmen mehr Risikobereitschaft und Experimentierfreude am Arbeitsplatz zu, haben sie damit gute Aussichten, das Mitarbeiterengagement zu steigern und Talente früh an sich zu binden und zu fördern. Techtag, das Magazin der Digitalwirtschaft Baden-Württemberg, zeigt hier auf, wie Intrapreneurship im Unternehmen erfolgreich umzusetzen ist.
Quelle: Wirtschaft digital Baden-Württemberg
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